弁承継

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特例措置と一般措置の比較特例措置一般措置５年以内の特例承継計画の提出事前の計画策定等適用期限対象株数納税猶予割合承継パターン複数の株主から最大３人の後継者雇用確保要件事業の継続が困難な事由が生じた場合の免除相続時精算課税の適用20歳以上の者への贈与全株式100％32　　第１　親族内承継出典：国税庁ホームページ「非上場株式等についての贈与税・相続税の納税猶予・免除（法人版事業承継税制）のあらまし（令和元年５月）」〈https://www.nta.go.jp/publication/pamph/sozoku-zoyo/201905/01.pdf〉（2019年10月25日確認）を加工して作成令和５年３月31日までの５年の間に特例承継計画を提出することが必要であり，②特例措置の適用期限は平成30年１月１日から令和９年12月31日までという制限があるものの，納税猶予の対象は全株式であり，納税猶予割合も贈与税・相続税ともに100％である。これに対して，平成30年度改正より前から存在する「一般措置」（租税特別措置法70条の７〜70条の７の４ほか）においては，①事前の計画策定が不要であり，②納税猶予の適用について期限がないという点で自由度が高いものの，納税猶予の対象株式は総株式数の３分の２まで，納税猶予割合は贈与税が100％ではあるが，相続税については80％までという制限がある。事業承継税制の利用にはメリットとデメリットがあり，事業承継税制を利平成30年４月１日から令和５年３月31日まで10年以内の贈与・相続等平成30年１月１日から令和９年12月31日まで60歳以上の者から弾力化あり60歳以上の者から20歳以上の推定不要なし総株式数の最大３分の２まで贈与：100％　相続：80％複数の株主から１人の後継者承継後５年間平均８割の雇用維持が必要なし相続人（直系卑属）・孫への贈与２　事業承継税制のメリット・デメリット